近日，国家人力资源和社会保障部发布了《关于表彰第十三届中华技能大奖和全国技术能手的决定》，授予全国30名高技能人才中华技能大奖荣誉称号，浙江省宁波舟山港股份有限公司镇海港埠分公司内燃装卸机械修理工高级技师胡耀华荣获了第十三届中华技能大奖。该奖项自1995年设立后，全国仅有230人获评，胡耀华是浙江省唯一一名由自己培养并获此殊荣的高技能人才。
胡耀华单位所在的宁波市镇海区历来重视人才工作，对技能人才的培养上也投入了大量的经费。据统计，仅2016年，该区共发放各项人才奖励资金724.508万元。其中市、区企业技术创新团队奖励资金170万元;博士后工作站奖励和博士后出站留甬奖励资金45万元;人才引进安家补助、生活补贴、工作津贴等188.545万元;高层次人才(不包括卫生人才)政府特殊津贴198.6666万元;攻读硕士学历学位学费补助39.26万元;区121人才学术科研津贴(2016年度)51万元;专家春节慰问金和人身财产保险32.036万元。
从人才经费分布领域看，突出了对企业人才的经费投入。该区分别向教育、卫生系统人才发放191.035万元，其他事业单位人才发放38.236万元，企业和人才发放495.237万元，分别占奖励资金总额的26.37%、5.28%、68.35%。
政府重视舍得投入也得到了很好的回报，日前，宁波市首批50名“港城工匠”出炉，镇海区占1/5。据了解，从7月起，宁波市人力社保局、总工会和经信局发起“寻找身边工匠”活动，向社会公开征集“港城工匠”候选人，共有152名职工申报参选，经过层层筛选，最终决出了宁波首批50名“港城工匠”，每人可获学历技能提升补助金1万元。宁波市镇海区推荐的陈辉、陈俭峰、胡耀华等10名工匠成功入围，占全市入围人数的1/5。他们分别来自机械、电气、建筑等行业，均是具有技能专长、注重精益求精、掌握高超技艺、从事本工种15年以上、有突出贡献的优秀劳动者。
