12月1日 ，武汉东湖新技术开发区2017年‘才聚光谷’系列招聘会最后一站在深圳圆满落幕。2017年“才聚光谷”系列招聘会历时三个月走进上海、北京、深圳共举办三场人才招聘会，累计提供岗位4000余个，共有近2000人达成来汉就业意向。
深圳站的活动中，来自智能制造、互联网+、软件信息服务、科技、金融、生命健康等多个领域的38家光谷知名企业，共提供310个可选择职位、1327个岗位。吸引了不少深圳地区有工作经验的社会人才参会。
软件工程师小刘直言，在深圳工作了6年多，一直没有归属感，父母年纪大了想回家看望一趟都很方便，尽管手上有一定的存款，却不够在深圳南山区一套二居室的首付，在光谷却可以足以支付三房的首付，主要距离家近。在现场与几家软件公司详谈后，基本决定回武汉发展。像小刘的求职者现场占了一大半，很多刚毕业就到深圳打拼的毕业生，到了成家的年龄，普遍都会回家乡发展。
中科通达公司人事经理王开学说，在武汉上学的大批人员当中，有相当一批人到了深圳工作几年，感觉在深圳安不了家，年龄到了，上有父母，还要成家。回武汉就是他们的选择，而这就是这些成长性企业的获取人才的机会。
“才聚光谷”从2011年起举办，是武汉东湖新技术开发区赴外人才招聘活动品牌，旨在区内企业引进各类中高层次人才，多次赴北京、上海、广州、深圳、成都等地，距今已举办20余场。2017“才聚光谷”系列招聘活动历时三个月，从10月份赴上海交通大学，到11月份赴清华大学校招，直至12月份的深圳人才抢夺战，每场活动均有30家以上光谷企业携1000余岗位高薪揽才，三场活动累计有近2000人达成来汉就业意向，并且大部分都是近5年从湖北高校走出去的大学毕业生。
高速发展的中国光谷，有着良好的就业创业环境，光谷计划到2020年实现企业总收入3万亿元，人才需求更盛。
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