近日，广西中烟工业有限责任公司柳州卷烟厂召开人才工作会，总结工厂五年来人才工作，分析当前形势，明确人才工作目标，部署今后一段时期人才工作的任务，提出“233”人才工程。
会议制定了《柳州卷烟厂2018—2020人才工程》，提出了“233”人才工程，即以“机制建设和平台搭建”为两个抓手，突出抓好“管理人才、技术人才、技能人才”三支队伍建设，着力实现“人才机制更加完善、教育培训更加有效、人才队伍更加卓越”三个更加。
会议强调，要深入贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实公司“1361”发展战略，全面落实公司“人才工程”工作要求，坚定不移推进柳州卷烟厂“233”人才工程，建设精益人才队伍。要紧紧围绕人才工作发展目标，充分认识人才在企业发展中的关键作用，把握人才工作的机遇和优势，针对存在的问题和不足，建立健全人才机制体制，搭建人才成长平台，构建充满生机与活力的人才管理体系和运行机制，扎实抓好管理人才、技术人才、技能人才三支队伍建设，实现人才兴企新跨越。
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