近些年来，随着沈阳产业不断转型升级，对职业技术人才的需求越来越多。为了有效破解沈阳人才培养和企业需求的供需不匹配的结构性矛盾，沈阳市全面创新职业教育改革，构建起“职教+高教”的“双元制”高端制造业人才培养模式。
据了解，双元培育改革试点学校打破了传统的“2+1”人才培养模式，采取校企轮转交替的培养方式，针对性更强，环节更加科学。学生第一年在学校学习专业基础理论与基本技能;第二年企业与考核合格学生签订学徒生协议，并在企业培训中心与学校进行交替培训，强化专业理论与专业技能;第三年考核合格的学徒生在企业生产车间在岗实习，强化岗位技能。
试点期间，各专业课程体系不断优化，项目课程的开发不断深入，校企双主体育人、双导师授课，试点班级学生的知识掌握与技能水平显著提升。
据悉，宝马公司在与沈阳市装备制造工程学校续签每年75名订单班培养的同时，与沈阳职业技术学院新签订了20名双元培育学徒班订单协议。自2012年以来，沈阳市装备制造工程学校已经累计有231名毕业生进入宝马公司成为正式员工，宝马公司对这个合作项目给予高度认可。宝马公司2019年与沈阳市装备制造工程学校、沈阳职业技术学院和沈阳大学签订了共300名的高级维修订单班。
此外，宝马公司还与6所中职学校订单培养1200名生产操作工，为宝马新厂区准备技术工人。沈阳职业技术学院、沈阳市化工学校、沈阳市装备制造工程学校、沈阳市外事服务学校四所现代学徒制试点班共有在校生655人。新松公司与中职学校签订3个订单班。除此而外，德马吉、西门子、德科斯米尔、欧福科技等知名企业签订合作协议。
沈阳市教育局双元培育改革试点项目开展以来，沈阳市参与试点的院校为8所，参与企业22家，参与学生(学徒)数量为2200人，参与教师数量为359名，企业师傅129人，参与的行业组织为7个，试点涉及的专业包括机电技术应用、数控技术专业、制冷专业、电气专业、机电专业、通信专业、化工机械与设备专业、中药专业、制药技术专业、药剂专业、化学工艺专业、工业分析专业、食品生物工艺、产品质量监督检验专业、高星级饭店运营与管理等22个。有效激发了企业和职业院校的办学活力，进一步提高职业教育服务产业发展能力，为沈阳振兴提供了高质量技术技能型人才。
