当前，统筹做好疫情防控和经济社会发展，既是一次“大战”，也是一次“大考”。
民营经济发祥地——浙江省台州市三门县直面挑战、危中寻机，在做好疫情防控的同时，深入开展复工复产“服务周”活动，领导班子化身“部门经理”，全体干部客串“企业员工”，他们既当疫情防控的“指导员”，又当复工复产的“服务员”，“一企一策”为企业复工复产破难题、强信心、振士气，以干部的辛苦指数换取了复工的高分答卷。
截至2月29日24时，三门县复工率达99.51%，居浙江全省90个县市区第一，产能恢复率达98.33%。
“谁能把握当前‘窗口期’，谁就能占领未来‘制高点’。”三门县委书记杨胜杰表示，三门县将全力为企业“撑腰”，为发展“鼓劲”，抢抓机遇、抢抓时间，抢占市场、抢占先机，全力以赴把失去的时间和进度“夺”回来。
千方百计 出招破解“用工难”
受疫情影响，企业复工面临一个共同难题——用工短缺。
图为：浙江三门某企业复工复产。三门县委宣传部供图 眼看着省外工人陆续返岗，浙江双丰化纤股份有限公司总经理陈建省稍稍舒了一口气。不过，要想100%达产，仍差6名熟练技工。但是“远水解不了近渴”。
对此，三门县带来了新思路：三维材料科技有限公司和双丰化纤生产的产品类别相似，目前厂房仍在建设中，年前招聘的员工都在待岗，两家能否“共享员工”?
“雇佣关系不变，短期借用帮忙，26日提出合作，隔天就来了6人。”陈建省说，来的工人因对公司产品熟悉，当日即刻上岗，公司产能快速恢复100%，预计月产值达2000万元。
政府引导，盘活资源，企业受益。在三门，企业不仅可以共享员工，还能共享防疫物资、共享物流、共享订单、共享服务。目前该县236家规模以上工业企业纳入共享平台，有共享驻企指导员400余名，已复工的11000多名员工，在保障自家企业生产的同时也纳入共享。
办法总比困难多。包飞机，开专列，调大巴，赴劳务输出重点地区“点对点”接送，有序组织务工人员跨区返岗;推动线上招聘，发布用工信息企业797家，提供就业岗位2632个，用工总需求人数8031人;搭建12人“驻点招工”专班，分赴江西吉安、贵州铜仁和四川苍溪，开展为期20天的省外招聘;建立“一对一”调查联系和跟踪服务机制，为企业解决用工缺口近300人……
